职场上，很多时候，我们总是秉承着不得罪人的态度，目的就是防止自己因为得罪人，从而被别人嫉恨，然后被别人在背后说坏话，告黑状的情况。

有时候很多人的罪过人之后，往往希望能够找到一个方法，能够和对方冰释前嫌，相互和解，这样大家彼此你好我好大家好，这是一件多么快乐的事情。

然而，为什么说职场上，要么不得罪人，要得罪就得罪到底呢?难道就没有调节矛盾的方法吗?

一、一旦你得罪人，矛盾就不可调和

一旦你得罪某个人之后，你再想和这个人和解，都不可能。即便你们因为形势所迫，进行了联盟，但是一旦形势好转，那么你们必然会撕破这种联盟，仍旧变成敌视的双方。

你得罪了对方，那么他就会想方设法的报复你，想方设法的搞垮你。所以这一点一定要清醒的认识，很多职场人，到最后妇人之仁，觉得只要对方不再触犯我，我就息事宁人。

这是不可能的，一旦你们相互得罪了之后，你们之间的矛盾就不可调和。心里面要有这个思想觉悟，否则就会对敌人仁慈，对自己残忍。

职场不是过家家，你得罪别人之后，你说句对不起，别人也不会原谅你，即便嘴上说原谅，但心里面对你还是非常痛恨。

二、斩草除根方能高枕无忧

要么你不得罪别人，一旦你得罪别人之后，就需要一击必胜，一定要彻底击垮对方，让对方没有东山再起的可能，否则，你就需要每天日夜提防，对手会采取小动作，来恶心你，来对付你。

有可能对方就会抓住你的痛点，对你进行激烈敲打，知道把你打垮为止。所以，为了避免这种情况，就需要找到一个彻底打垮对方的策略，如果你找不到，那么你最好不要得罪对方。

三、暗箭防不胜防

在职场，暗箭往往防不胜防，一旦你得罪其他人，别人就会趁你不备的时候，对你暗示冷箭，有时候这些暗箭会让你很痛苦，甚至会断送你的职场前途。所以，为了避免这些情况，我们一般不要得罪人。

一旦得罪人之后，那么暗箭同样是防不胜防，你也不知道你得罪的人，会什么时候对你下手，会怎么对你下手，以及对你的伤害程度有多大。所以，为了避免造成你断送前途的情况，你必须要把那些得罪的人，统统打败，让他们无法东山再起，或者直接就把他们赶出公司。